Mit Freude entstehen bessere Produkte
erfolgreich, gelungen und verlässlicher.

agilean bringt Herz und Kopf zurück in die Produktentwicklung. Herkömmliche Projektstandards machen Ihren Vorhaben Beine – agilean lässt Ihre Projekte dafür fliegen.
agilean steht für  Agile und Lean. Agile steht für anpassungsfähig, menschengerechte Arbeitsweise, Lean für effiziente Wertschöpfung.
Lesen Sie mehr über die Vorteile und die Entstehung von agilean >>>

Mit Freude die Dinge richtig tun

Projektentwicklung mit Hirn, Herz und Verstand.

Klassische Projektstandards werden vom Prozess aus gedacht. Menschen müssen sich wie ein Zahnrad einfügen. agilean ist da anders. Der Mensch bestimmt den Prozess, nicht umgekehrt. Basierend auf den agilean Werten bietet es den Menschen eine natürliche und gehirngerechte Arbeitsweise. In ihr werden Mitarbeiter und Teams nicht auf Schienen gezwungen, sondern können im kreativen, geschützten Raum gemeinsam das Ziel erreichen.
Lesen Sie mehr über Arbeitsweise, Tools und Rollen >>>

Was das Herz nicht durchlässt, kommt im Kopf
nicht an ! Deshalb unsere Herz-Kopf-Menschen.

Heinz Erretkamps über Einfachheit, Stabilität, Sicherheit. Und eindeutige Erwartungen.


agilean in der Praxis:
SO WIRD‘S GEMACHT

Heiß, heißer am heißesten: Die drei Steps.

Wenn ein Projekt zu kentern droht, machen wir es mit Ihnen gemeinsam wieder flott. Das funktioniert in drei Schritten – Assessment, Setup und dem ersten Stage (12 Wochen). Jeder dieser Steps enthält ein abgestimmtes Maßnahmenpaket, begleitet von unserem Projektcoaching.
Weiterlesen >>>

MEHR ZUR PRAXIS FINDEN SIE IN UNSEREN WHITEPAPERS/PDF DOWNLOAD:

UNSER ANGEBOT 01: «BEGEISTERUNG WECKEN»

Ein ausführliches telefonisches Einführungsgespräch und ein virtuelles Kennenlernen von agilean in drei Stunden für bis zu sechs Teilnehmern mit unseren agilean Coaches. Und das zu unseren Kosten.
Das sollten Sie ausprobieren, eine Mail an Heinz Erretkamps und wir buchen Ihren Termin. Für eine Mail nutzen Sie einfach unser Kontaktformular.

«Schauen Sie den Kindern zu. Sie haben ein Ziel, aber keinen festen Plan.
Sie fangen an, sie scheitern, sie reden miteinander
und lernen aus ihrenFehlern, bis ihre Idee wahr geworden ist.
Das ist agil.»

Heinz Erretkamps

Warum machen das neue Planen ist:
DIE AGILEAN-ACADEMY

Globalisierung, Digitalisierung, Disruption, Industrie 4.0 und das Internet der Dinge: Spannende Chancen stellen nicht nur neue Herausforderungen, sondern lassen auch Risiken entstehen. Erfahren Sie, wie rasant und radikal sich die Welt ändert, was dies für uns Menschen bedeutet und mit welchen Denkweisen, Methoden und Instrumenten wir die Zukunft meistern, ohne ihr ausgeliefert zu sein. Dafür bieten wir Ihnen die agilean-Academy.
Weiterlesen >>>

Die wichtigen Akteure bei agilean, das Team, der Coach, der Master, das Product Owner Team. Ihre Aufgaben erlernen Sie schnell mit unseren Coaches in den Schulungen der agilean-academy.

«Der Lehrgang war offen, inspirierend und innovativ.
Mein Highlight waren die Features und Results des Stage Result Boards.
»

Kai Scharbatke, Günther Spelsberg GmbH + Co. KG


UNSER ANGEBOT 02: «WORKSHOP ERLEBEN»

Ein ausführliches telefonisches Einführungsgespräch und dann ein Besuch unserer agilean Coaches bei Ihnen vor Ort für einen Tag. Erleben Sie und Ihre Mitarbeiter die Wirkung von agilean. Die Kosten, für Sie die Reisekosten für 2 Personen mit der Bahn, die Coaches gehen auf unsere Rechnung. Das Angebot gilt ab sofort bis Ende Februar 2022, Termine nach Absprache. Eine Mail an Heinz Erretkamps und wir buchen Ihren Termin. Für eine Mail nutzen Sie einfach unser Kontaktformular.

0

Unterschiedliche Branchen.

0

Projekte abgeschlossen.

0

Zauberlächeln erzeugt.

MENSCHEN FÜR MENSCHEN

Die Mission von Heinz Erretkamps: «Ich helfe Menschen, Komplexität zum Gewinn zu machen, statt ihr ausgeliefert zu sein. Organisationen und Menschen wachsen lassen: durch Kommunikation, Fokus und Kreativität, aber auch Eigenverantwortung, Disziplin und Takt. » Achtsamkeit und Verbundenheit sind keine Gegensätze zu Innovation und Produktivität, sondern deren Voraussetzung.» Davon ist Heinz Erretkamps und sein Team tief überzeugt.

Die Informationen zu den agilean Coaches gibt es als PDF, klicken Sie das jeweilige Bild an!

Heinz Erretkamps:
Menschen begeistern.

Lutz Kunze:
Prozesse beschleunigen.

Prof. Dr. Volkmar Langer:
Wissen fördern.

Frank Gerich:
Virtuell Neues erleben

Guénola Langenberg:
Projekte beflügeln.

Gerd Pokraka
Erfahrung weitergeben.

Jobs done
agilean IN MEDIEN
agilean VIDEOS
agilean PARTNER

agilean Blog: News. Stories. Sonstiges.

Die agilean Extras:

Lunch & Meet, agilean Booklet, agilean Sozial, agilean Speaker

Back to top